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Come previsto dal D. lgs 81/08, il datore di lavoro ha l'obbligo di provvedere alla formazione dei lavoratori in conformità alle previsioni dell’accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano sulla formazione sulla sicurezza dei lavoratori, sancito dalla Conferenza Stato Regioni in data 21/12/2011.  La durata e l'oggetto dei corsi variano in relazione al settore di rischio della singola azienda, così come stabilito nell'Allegato…